Please use this identifier to cite or link to this item: http://repository.uinjkt.ac.id/dspace/handle/123456789/265
Title: Pengaruh pelaksanaan seleksi Sumber Daya Manusia terhadap penempatan jabatan pegawai studi pada BMT Ta'awun Cipulir
Authors: Firmansyah, Azhar
Advisors: Indoyama
Issue Date: 5-Oct-2012
Publisher: Jakarta: Fakultas Syariah Dan Hukum Uin Syarif Hidayatullah, 2011
Series/Report no.: 0111-10-9953;4032 MEI s
Abstract: Hasil penelitian pada skripsi ini ditemukan bahwa pelaksanaan seleksi pada BMT Ta’awun melalui beberapa tahapan dalam menyeleksi para calon pegawai atau calon pelamar yaitu diantaranya :Kegiatan penyeleksian surat-surat lamaran., Kegiatan pemeriksaan referensi., Interview Pendahuluan.Tes kemampuan verbal dan non verbal para pelamar, Tes Psikologi atau Psycho test., Tes Kesehatan., Kegiatan wawancara akhir. Pada penelitian ditemukan bahwa penempatan posisi jabatan pegawai yang dilaksanakan oleh BMT Ta’awun untuk menyesuaikan jabatan yang sesuai dengan SDM dan hasil pelaksanaan seleksi dengan beberapa ketentuan sebagai berikut :Pendidikan, Pengalaman kerja, Keadaan fisik pegawai, Kecerdasan, Kematangan diri, Pengetahuan Pekerjaan Nilai korelasi yang didapat antara kedua variabel adalah signifikansi r sebesar 0,567 dan sig (p) 0,002 < 0,01, berarti terdapat hubungan yang positif dan signifikansi antara pelaksanaan seleksi dengan penempatan jabatan pegawai, maka makin positif pelaksanaan seleksi calon pegawai, maka makin tinggi tingkat kesesuaian penempatan jabatan. Sebaliknya makin negatif pelaksanaan seleksi, maka makin rendah tingkat kesesuaian penempatan jabatan. Hasil uji t menunjukkan bahwa pelaksanaan seleksi berpengaruh secara signifikan terhadap penempatan jabatan pegawai. Nilai t diperoleh sebesar 3,377 dengan tingkat signifikansi 0,002. Karena tingkat signifikansinya lebih kecil dari 0,01, maka variabel independen pelaksanaan
Description: xvii, 110 hal.; 28 cm.
URI: http://repository.uinjkt.ac.id/dspace/handle/123456789/265
Appears in Collections:Skripsi

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
101484-AZHAR FIRMANSYAH-FSH.PDF2.04 MBAdobe PDFView/Open


Items in UINJKT-IR are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.